Les 6 meilleurs CRM pour le recrutement sur LinkedIn

Pourquoi un CRM compatible avec LinkedIn est-il important ?

Les recruteurs ont besoin d'outils qui optimisent le meilleur CRM pour le recrutement sur LinkedIn afin de dominer le marché. génération de prospects LinkedIn sans les contraintes habituelles.

Pas de fioritures. Pas de remplissage.

Des performances d'une précision redoutable pour transformer les contacts en candidats en un temps record.

Les 5 meilleurs CRM pour le recrutement sur LinkedIn : aperçu général

👉🏼 Essayez folk pour capturer des profils LinkedIn en un seul clic et maintenir votre pipeline de recrutement à jour.

folk

Évaluation

⭐⭐⭐⭐⭐ (avis280)

Aperçu

folk est un CRM léger, axé sur les réseaux sociaux, conçu pour le recrutement et la prospection B2B, avec une intégration approfondie de LinkedIn via son extension Chrome folkX. Il centralise la saisie des contacts, l'enrichissement et la gestion du pipeline dans une interface intuitive, éliminant ainsi les copier-coller répétitifs et la saisie manuelle des données. Pour les équipes de recrutement de 20 à 50 personnes, folk offre un équilibre parfait entre fonctionnalités puissantes et simplicité, ce qui en fait le choix idéal pour développer les opérations de recrutement sans complexité excessive.

Avantages

✅ Capture ultra-rapide des contacts : folkX permet aux utilisateurs de récupérer des profils et d'enrichir leurs données à partir de LinkedIn, Sales Navigator, Gmail, WhatsApp et bien d'autres, sans quitter l'onglet du navigateur.

✅ Enrichissement et séquences intégrés : les champs intelligents permettent de trouver des e-mails et des données firmographiques en un seul clic ; les séquences d'e-mails et les rappels automatisent les suivis directement dans le CRM.

✅ Interface utilisateur épurée et minimaliste : l'intégration prend moins de cinq minutes grâce à une conception sans distraction, sans fonctionnalités superflues, avec uniquement les étapes du pipeline et des cartes exploitables.

✅ Tarification transparente et prévisible : les forfaits à taux fixe couvrent la plupart des fonctionnalités, ainsi que toutes les nouvelles mises à jour majeures, ce qui évite toute surprise liée à des frais supplémentaires.

Inconvénients

✅ Rapports et analyses : folk comprend dashboards avancés dashboards des prévisions (avec probabilités pondérées), ainsi que des ventilations par propriétaire, canal, secteur, région ou tout autre champ personnalisé, sans qu'il soit nécessaire d'exporter les données pour une analyse plus approfondie.

✅ Fonctionnalités personnalisées : WhatsApp est intégré de manière native (à titre personnel et professionnel) avec une synchronisation bidirectionnelle complète ; les conversations et les contacts sont importés automatiquement, liés à des personnes/entreprises et peuvent être partagés avec des collègues.

❌ premium de facturation mensuelle : les coûts d'abonnement mensuels sont environ 25 % plus élevés que les tarifs annuels, ce qui peut avoir un impact sur les équipes qui démarrent.

Tarification

👉🏼 Essayez folk pour gérer les rappels basés sur les contacts avec votre équipe et ne manquez plus jamais un suivi.

Équipage

Évaluation

⭐⭐⭐⭐⭐

Aperçu

Crew est le premier ATS/CRM basé sur l'IA spécialement conçu pour les cabinets de recrutement de cadres et les agences de recrutement spécialisées. Il regroupe en une seule plateforme fluide de puissantes fonctionnalités de sourcing LinkedIn, d'automatisation multicanal, de mise en correspondance intelligente des candidats, de prise de notes automatique et de reporting avancé, ce qui augmente considérablement la productivité des recruteurs et le chiffre d'affaires par recruteur.

Avantages

✅ Intégration approfondie de LinkedIn : Instantly des profils LinkedIn complets, avec des adresses e-mail et des numéros de téléphone vérifiés, directement dans votre base de données CRM consultable.

✅ Communication multicanale automatisée : automatisez des séquences personnalisées par e-mail et LinkedIn pour augmenter les réponses positives jusqu'à 120 %.

✅ Plateforme tout-en-un : combine l'intégration LinkedIn, l'enrichissement des e-mails et des numéros de téléphone, le séquençage multicanal, l'ATS, le CRM et le reporting dans une interface intuitive.

✅ Hygiène et recherche des données optimisées par l'IA : met automatiquement à jour les profils des candidats, garantissant ainsi l'exactitude des informations et permettant des recherches avancées et précises pour des placements plus rapides.

Inconvénients

❌ Intégrations externes limitées: Crew offre moins d'intégrations que d'autres outils ATS/CRM, ce qui peut limiter l'automatisation et la flexibilité des flux de travail pour les entreprises disposant d'infrastructures technologiques complexes.

Tarification

Démonstration uniquement

Avis sur Zoho

Évaluation

⭐⭐⭐⭐ (1 790 avis)

Aperçu

Zoho est un système complet de suivi des candidats conçu pour les agences de recrutement et les équipes RH des entreprises. Il gère les offres d'emploi, l'analyse des CV, la planification des entretiens et les analyses sur une seule et même plateforme. L'extension Chrome Resume Extractor analyse les profils LinkedIn et les CV directement dans Zoho , sans saisie manuelle.

Avantages

✅ ATS de bout en bout: gère la recherche de candidats, le traitement des CV, la coordination des entretiens et la création de rapports sans outils tiers.

✅ Sourcing social et intégrations: se connecte à LinkedIn via Resume Extractor, Google Meet, Teams, une passerelle SMS et plus de 50 applications pour rationaliser les flux de travail.

✅ Éditions évolutives: quatre niveaux, de Free à Enterprise, ajoutant l'analyse en masse, les rôles personnalisés, les portails clients et les automatisations avancées aux niveaux supérieurs.

Inconvénients

❌ Courbe d'apprentissage abrupte: les nombreuses fonctionnalités peuvent intimider les nouveaux utilisateurs ; les modules moins utilisés peuvent encombrer l'interface utilisateur.

❌ Offre gratuite limitée: plafonnée à 1 poste actif par recruteur et analyse syntaxique de base, incitant à passer rapidement à une offre supérieure.

❌ Tarifs mensuels plus élevés: facturation mensuelle ≈ 20 % supérieure au prix annuel (standard : 30 $ contre 25 $ par utilisateur), ce qui peut peser sur les budgets serrés.

Tarification

HubSpot CRM

Évaluation

⭐⭐⭐⭐ (12,387 avis)

Aperçu

HubSpot CRM est 100 % gratuit et illimité dans le temps. Il offre des fonctionnalités de gestion des contacts, des transactions et des tâches, de suivi des e-mails, de chat en direct, de planification de réunions et de reporting de base. L'extension Chrome HubSpot Sales permet de suivre les e-mails et d'utiliser des modèles dans Gmail/Outlook. La capture native LinkedIn nécessite des connecteurs tiers tels que Surfe ou LinkMatch.

Avantages

✅ Gratuit pour toujours : fonctionnalités CRM essentielles sans limite d'utilisateurs ou de données.

✅ Intégrations transparentes : synchronisation Gmail/Outlook, chat en direct, liens vers les réunions et suivi des e-mails intégrés.

✅ Interface utilisateur intuitive : grâce à une configuration simple et une interface épurée, les équipes sont opérationnelles en quelques minutes.

✅ Modules complémentaires évolutifs : passez à Sales Hub Starter pour 15 $ par utilisateur et par mois (abonnement annuel) pour bénéficier des séquences et des appels.

Inconvénients

❌ Capture native LinkedIn limitée : pas de scraping LinkedIn intégré ; dépend d'extensions tierces pouvant entraîner des frais supplémentaires.

❌ Automatisation avancée verrouillée : les flux de travail, les propriétés personnalisées et dashboards de reporting dashboards aux niveaux payants.

❌ Frais d'intégration : les plans Professional et Enterprise Sales Hub comportent des frais d'installation uniques et un nombre minimum de sièges.

Tarification

Pipedrive

⭐⭐⭐⭐ (2,545 avis)

Évaluation

Aperçu

Pipedrive un CRM visuel basé sur les activités qui permet d'organiser les pipelines de recrutement grâce à une extension Web Clipper intégrée pour Chrome, Firefox et Edge. Il regroupe la saisie des contacts, le suivi des transactions et les communications sur une seule plateforme, ce qui est idéal pour les recruteurs qui ont besoin de simplicité et d'intégrations puissantes.

Avantages

✅ Pipeline visuel : glissez-déposez les transactions à travers des étapes personnalisables avec des étapes suivantes claires.

✅ Synchronisation des e-mails et des activités : intégration bidirectionnelle avec Gmail/Outlook ; suivez les ouvertures, les clics et les appels sans quitter Pipedrive.

✅ Intégrations robustes : plus de 400 applications via des connexions natives et Zapier — Capture LinkedIn via des connecteurs tiers.

✅ Améliorations IA : suggestions intelligentes, planification des activités et informations sur les transactions optimisées par l'IA dans tous les forfaits.

Inconvénients

❌ Pas de scraper LinkedIn natif : nécessite des outils externes pour l'importation des profils LinkedIn.

❌ Rapports limités : dashboards basiques dashboards ; les rapports personnalisés nécessitent un module complémentaire ou des exportations.

❌ Tarifs mensuels plus élevés : la facturation mensuelle peut coûter jusqu'à 30 % plus cher que les forfaits annuels.

Tarification

Loxo

Évaluation

⭐⭐⭐⭐⭐ (avis148)

Aperçu

Loxo combine ATS et CRM en une seule plateforme de veille sur les talents, avec un sourcing alimenté par l'IA (Loxo Source) qui exploite une base de données de plus de 1,2 milliard de profils. L'extension d'importation Chrome extrait les profils LinkedIn, les e-mails et les données firmographiques directement dans le pipeline de Loxo.

Avantages

✅ Plateforme tout-en-un : ATS, CRM, sourcing, prospection et analyse sont regroupés sous un même toit, sans avoir à assembler plusieurs outils.

✅ Recrutement basé sur l'IA : Loxo Source suggère des candidats en fonction de recherches booléennes et de données firmographiques, élargissant ainsi la portée au-delà des recherches LinkedIn standard.

✅ Projets illimités : créez un nombre illimité de tâches/projets, de pipelines et de listes de sourcing dans tous les forfaits.

✅ Extension Chrome : importation en un clic des contacts et CV depuis LinkedIn, Gmail et d'autres sites directement dans Loxo.

Inconvénients

❌ Coût d'entrée élevé : le forfait de base commence à 109 $ par utilisateur et par mois (abonnement annuel), ce qui le rend plus cher que la plupart des CRM de recrutement.

❌ Tarification avancée opaque : les niveaux Professionnel et Entreprise nécessitent de contacter le service commercial pour obtenir un devis, ce qui complique la budgétisation.

❌ Courbe d'apprentissage : les nombreuses fonctionnalités et les workflows IA peuvent intimider les nouveaux utilisateurs ; la configuration initiale peut prendre 1 à 2 semaines.

Tarification

Conclusion

Pour les équipes de recrutement de 20 à 50 personnes qui privilégient la rapidité, la précision et la rationalisation des processus, folk s'impose comme le choix incontournable. Son extension folkX capture et enrichit les profils LinkedIn en un seul clic, tandis que les séquences et rappels intégrés permettent de faire avancer les pipelines de candidats sans intervention manuelle. Contrairement aux solutions d'entreprise complexes qui surchargent les équipes de taille moyenne avec des fonctionnalités inutiles, folk offre exactement ce dont les équipes de recrutement en pleine croissance ont besoin : une intégration LinkedIn puissante, un enrichissement automatisé et une tarification transparente qui s'adapte naturellement à la taille de votre équipe.

Commencez à atteindre les meilleurs talents plus rapidement : découvrez folk grâce à un essai gratuit de 14 jours !

FAQ

Quel CRM s'intègre le mieux à LinkedIn pour le recrutement ?

Pour les équipes de taille moyenne, folk offre une capture LinkedIn approfondie via folkX, des séquences d'e-mails intégrées et une tarification simple. Zoho se concentre sur l'ATS, HubSpot est gratuit, Pipedrive les pipelines et Loxo ajoute le sourcing par IA.

Comment les recruteurs importent-ils les profils LinkedIn dans un CRM ?

Installez une extension Chrome conforme, ouvrez un profil, capturez les coordonnées, mappez les champs et enrichissez les adresses e-mail/numéros de téléphone. Des outils tels que folkX, Resume Extractor ou Web Clipper transfèrent les profils vers des pipelines. Respectez les conditions d'utilisation de LinkedIn et obtenez le consentement des personnes concernées lorsque cela est nécessaire.

Quelles sont les fonctionnalités importantes dans un CRM de recrutement compatible avec LinkedIn ?

Capture de profil en un clic, enrichissement automatique, séquences d'e-mails et rappels, synchronisation bidirectionnelle des e-mails/calendriers, synchronisation WhatsApp, pipelines propres et rapports. Une tarification transparente et une intégration rapide aident les équipes à évoluer sans encombrement.

Qui est le plus grand concurrent de LinkedIn ?

En matière de recherche d'emploi et de recrutement, Indeed est le principal concurrent à l'échelle mondiale. Au niveau régional, XING est en concurrence dans la région DACH. Parmi les autres alternatives, on peut citer Glassdoor et ZipRecruiter pour le sourcing et l'image de marque des employeurs.